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部门名称 | 用人司局 | 职位名称 | 职位简介 | 职位代码 | 考试类别 | 招考人数 | 专业 | 学历 | 政治面貌 | 具有基层工作经历的最低年限 | 是否组织专业考试 | 面试人选与计划录用人数的确定比例 | 其他条件 | 备注 |
劳动和社会保障部 | 劳动工资司 | 劳动争议处理处科员 | 拟订劳动争议处理政策及规则 | 04001001 | 省级以上(含副省级)综合管理类 | 1 | 经济、法律 | 本科及以上 | 不限 | 二年 | 否 | 5:1 | ||
劳动和社会保障部 | 国际合作司 | 综合处副主任科员 | 国际交流与合作 | 04003001 | 省级以上(含副省级)综合管理类 | 1 | 英语、国际法 | 硕士 | 不限 | 无限制 | 是 | 5:1 | 有较强的口语及文字表达能力 | 专业考试有关情况请登陆劳动和社会保障部网站查询 |
劳动和社会保障部 | 离退休干部局 | 组织活动处科员 | 活动策划、组织 | 04005001 | 省级以上(含副省级)综合管理类 | 1 | 社会学 | 本科及以上 | 不限 | 无限制 | 否 | 5:1 | 有较强的口头表达能力和较高的文字水平 |
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