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部门名称 | 用人司局 | 职位名称 | 职位简介 | 职位代码 | 考试类别 | 招考人数 | 专业 | 学历 | 政治面貌 | 具有基层工作经历的最低年限 | 是否组织专业考试 | 面试人选与计划录用人数的确定比例 | 其他条件 | 备注 |
中国人民银行 | 业务司局 | 001001 | 货币政策研究与实施、金融市场运行管理、金融稳定评估与风险处置、金融服务等相关工作 | 04001001 | 省级以上(含副省级)综合管理类 | 34 | 经济或金融 | 硕士及以上 | 不限 | 无限制 | 是 | 5:1 | 不低于50%的计划用于录用具有两年以上基层工作经历的人员 | |
中国人民银行 | 业务司局 | 001002 | 会计财务相关工作 | 04001002 | 省级以上(含副省级)综合管理类 | 2 | 会计 | 硕士及以上 | 不限 | 无限制 | 是 | 5:1 | ||
中国人民银行 | 业务司局 | 001003 | 金融法律法规相关工作 | 04001003 | 省级以上(含副省级)综合管理类 | 2 | 民商法、行政法或经济法 | 硕士及以上 | 不限 | 无限制 | 是 | 5:1 | ||
中国人民银行 | 业务司局 | 001004 | 信息技术、科技建设与管理等工作 | 04001004 | 省级以上(含副省级)综合管理类 | 2 | 计算机应用 | 硕士及以上 | 不限 | 无限制 | 是 | 5:1 |
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